产业观察
快手高管调整:创始人程一笑兼任社科线负责人,于越转任可灵 CEO
📋总体概括
快手9月30日宣布高管分工调整:创始人兼CEO程一笑兼任社区科学线负责人,原负责人于越转任可灵AI公司董事兼CEO,专注可灵AI经营管理。程一笑在全员信中强调可灵是快手AI战略核心布局,将与各业务协同共生。同日快手还成立跨事业部虚拟组织「企业AI生产力」,统筹通用Agent、企业上下文体系与内部信息系统统一建设。可灵Kling 4.0将于10月正式上线,支持4K 10-bit HDR输出、单次最长30秒视频生成,Flash版本已于9月28日小范围开放体验。
⚡关键信息
- ▸快手高管调整:创始人程一笑兼任社区科学线负责人,原负责人于越转任可灵AI董事兼CEO
- ▸程一笑全员信明确可灵是快手AI战略核心布局,未来与各业务协同共生
- ▸Kling 4.0将于10月正式上线,Flash版9月28日已小范围开放体验
- ▸Kling 4.0支持4K、1080p的10-bit HDR输出,单次生成视频最长30秒,支持长镜头与连续叙事
- ▸快手成立跨事业部组织「企业AI生产力」,将内部信息系统纳入统一建设范围
🔥犀利点评
创始人亲自下场接管社区科学线,把于越平移去当可灵CEO,这不是简单轮岗,而是把AI从业务配角升格为公司一号工程的信号。视频生成赛道即将进入Kling 4.0与Sora系的正面绞杀期,快手需要一个专职高管全力押注。至于把内部信息系统也塞进「企业AI生产力」统一建设,步子比多数同行更大,但组织架构成不成,最终还得看可灵的商业化数字说话。
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